四川大学《公共事业管理概论（1）》22秋在线作业一

奥鹏四川大学新学期作业参考

2023年四川大学《公共事业管理概论（1）》22秋在线作业1-00001

1.在测评开始之前对优秀、称职、基本称职和不称职个等级的人数做出一定比例限制的测评方法是（ ）。
选项A：典型人物比较法
选项B：比例控制测评法
选项C：配对参评法
选项D：因素比较法
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2.为了解决志愿失灵问题，公共事业组织应该（ ）。
选项A：靠自己解决
选项B：与其他非营利组织合作
选项C：与政府组织合作
选项D：与企业合作
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3.公共事业管理中的强制性控制方式包括（ ）。
选项A：法律、舆论
选项B：道德、纪律
选项C：法律、纪律
选项D：道德、舆论
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4.计划职能是公共事业管理的（ ）。
选项A：管理职能
选项B：基本职能
选项C：首要职能
选项D：综合职能
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5.公共事业管理的主体是（ ）。
选项A：政府组织
选项B：企业组织
选项C：志愿者组织
选项D：公共事业组织
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6.下列哪个属于社区自治组织主体，能够依法对社区重大事务管理（ ）。
选项A：慈善组织
选项B：福利组织
选项C：物业管理委员会
选项D：社区居委会
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7.哪种不属于公共事业管理中的激励方法（ ）。
选项A：参与管理
选项B：让成员自己学习
选项C：工作丰富化
选项D：提供教育培训机会
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8.在公共事业组织中，通过正式组织结构以外的途径进行的信息传递和交流的沟通方式是（ ）。
选项A：非正式沟通
选项B：向上沟通
选项C：横向沟通
选项D：正式沟通
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9.目标管理的实质上是（ ）。
选项A：一种面向成果的管理
选项B：一种面向过程的管理
选项C：一种面向开端的管理
选项D：一种面向某个阶段的管理
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10.公共组织与外部环境的信息交流叫做（ ）。
选项A：外部沟通
选项B：内部沟通
选项C：正式沟通
选项D：非正式沟通
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11.以下哪个不是公共事业管理效率的特点（ ）。
选项A：存在利润指标
选项B：难于量化分析
选项C：难于与其他单位比较
选项D：无利润指标
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12.公共事业管理中沟通原则包括（ ）。
选项A：准确性原则、经常性原则、及时性原则、非正式组织策略性运用原则
选项B：广泛性原则、完整性原则、及时性原则、非正式组织策略性运用原则
选项C：准确性原则、完整性原则、及时性原则、非正式组织策略性运用原则
选项D：广泛性原则、经常性原则、及时性原则、非正式组织策略性运用原则
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13.以下哪个不是提高公共事业管理效率的措施（ ）。
选项A：牢固树立效率观念
选项B：集权
选项C：打破垄断，引入竞争机制
选项D：建立公共事业组织承担责任的机制
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14.下列属于公共物品的是（ ）。
选项A：房地产
选项B：衣服
选项C：国防
选项D：收费的高速公路
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15.考核公共事业管理人才的标准是（ ）。
选项A：德、能、勤、绩
选项B：德、能、廉、绩
选项C：德、才、廉、绩
选项D：才、能、廉、绩
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16.公共事业具有的特征是（　） 。
选项A：准公共性和非营利性
选项B：公共性和营利性
选项C：公共性和非营利性
选项D：排他性和营利性
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17.下列哪项是现代市场体制的劣势（ ） 。
选项A：市场体制难以实现社会公平
选项B：信息传递的效率
选项C：激发生产社会财富的创造力
选项D：有效地组织社会经济活动
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18.我国公共事业组织的管理体制属于（ ）。
选项A：分散管理体制
选项B：分级管理体制
选项C：集中管理体制
选项D：集权管理体制
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19.公共事业组织成员道德行为隐蔽的调节器是（ ）。
选项A：责任意识
选项B：习惯意识
选项C：良心意识
选项D：群众舆论
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20.公共事业管理的主体和客体分别是（ ）。
选项A：公共事业组织和准公共事务
选项B：公共事奥鹏四川大学新学期作业参考业组织和公共事务
选项C：非公共事业组织和准公共事务
选项D：非公共事业组织和公共事务
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21.美国对公共事业组织监督管理的机构是（ ）。
选项A：主体多元化
选项B：无监督管理机构
选项C：专门机构
选项D：政府机构
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22.公共选择理论的一个代表性人物是（ ）。
选项A：奥尔森
选项B：熊彼特
选项C：西蒙
选项D：布坎南
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23.考察和衡量公共事业管理效率必须抓住的两点是（ ）。
选项A：成本使用最大化和公众最大满意化
选项B：资源使用效率最大化和公共事业目标实现良好
选项C：成本实用最大化和公共事业目标实现良好
选项D：资源使用效率最大化和公众最大满意化
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24.公共事业体制局限性中的志愿失灵的最突出表现是（ ）。
选项A：组织涣散
选项B：人员冗余
选项C：筹款不足
选项D：活动狭隘
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25.具有非排他性和一定竞争性的公共事业产品的配置效率，哪种最好（ ）。
选项A：企业提供
选项B：市场提供
选项C：公共提供
选项D：混合提供
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26.一个国家的政府部门如果主要提供公共物品，那么其所从事的活动就是（ ）。
选项A：企业事务
选项B：经济事务
选项C：公共事务
选项D：私人事务
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27.管理跨度与管理层级的比例关系是（ ）。
选项A：正比例关系
选项B：反比例关系
选项C：没多大关系
选项D：完全没有关系
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28.公共事业管理中的激励的关键是（ ）。
选项A：诱发人们的欲望
选项B：制定工作目标
选项C：催促人们工作
选项D：调动人们积极性
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29.下列哪一个不是公共事业管理学的学科特点（ ）。
选项A：个体性与管理性的统一
选项B：学术性与应用性的统一
选项C：跨学科与专门化的统一
选项D：实证性与规范性的统一
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30.公共事业所具有的特征（ ）。
选项A：准公共性、公众性、公益性、非营利性
选项B：公共性、公众性、公益性、非营利性
选项C：准公共性、私人性、公益性、非营利性
选项D：公共性、公众性、公益性、营利性
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31.政府为实现自己的目标而将提供公益服务的任务委托给公共事业组织来执行的理论是（ ）理论。
选项A：委托社会
选项B：委托组织
选项C：委托政府
选项D：授权政府
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32.下列哪个不属于需要层次激励的内容（ ）。
选项A：生理需要
选项B：保健需要
选项C：尊重需要
选项D：安全需要
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33.公共事业组织的存在和发展，有助于把传统的国家与社会合而为一的社会结构转变为（ ）。
选项A：国家—公共事业组织—民众
选项B：政府—公共事业组织—民众
选项C：国家—公共事业组织—团体
选项D：国家—私人组织—团体
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34.加强公共事业伦理建设的原则是（ ）。
选项A：公平原则、正义原则、服务原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则
选项B：平等原则、互利原则、利他原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则
选项C：平等原则、互利原则、服务原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则
选项D：公平原则、正义原则、利他原则、效率原则、民主原则、创新原则、人道主义原则
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35.政府公共事业管理方法可以分为（ ）。
选项A：刚性方法和柔性方法
选项B：直接方法和间接方法
选项C：抽象方法和具体方法
选项D：经济方法和法律方法
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36.麦克利兰的成就激励包括（ ）。
选项A：生理需要、友谊需要、成就需要
选项B：权力需要、友谊需要、成就需要
选项C：生理需要、自我实现需要、成就需要
选项D：尊重需要、自我实现需要、成就需要
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37.以下哪一项不是公共事业管理中沟通的作用（ ）。
选项A：促进公共事业组织各部门协调发展
选项B：影响决策的效率性
选项C：使公共事业组织中的人们认清形势
选项D：塑造良好的人际关系环境
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38.下列事业产品都属于准公共产品的是（　） 。
选项A：广播、教育、卫生、气象社会科学研究、教育、卫生、出版
选项B：基础设施、医疗、体育、动植物检疫
选项C：社会科学研究、教育、卫生、出版
选项D：大型水利设施、社会科学研究、广播、出版
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39.社会发展程度属于公共事业管理的（ ）。
选项A：生态环境
选项B：文化环境
选项C：政治环境
选项D：经济环境
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40.公共事业组织的特征是（ ）。
选项A：非政府性、服务性、沟通性、非营利性、自主性、专业性
选项B：非政府性、服务性、沟通性、营利性、自主性、广泛性
选项C：政府性、服务性、沟通性、营利性、依赖性、广泛性
选项D：政府性、服务性、沟通性、非营利性、依赖性、专业性
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