吉林大学《劳动法》在线作业二

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吉大18春学期《劳动法》在线作业二-0002

无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件，不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。劳动合同的无效由（ ）
A:由合同双方当事人决定
B:只能由人民法院确认
C:只能由劳动争议仲裁委员会确认
D:由人民法院或劳动争议仲裁委员会确认
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按照我国现行的国家基本养老保险制度，过渡性问题的政策是（ ）
A:统一适用旧办法
B:老人老办法，新人新制度，中人采取过渡措施
C:被保险人自愿选择
D:统一适用新办法
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某女职工生下一对双胞胎，其产假应不少于( )
A:75天
B:90天
C:105天
D:120天
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最低生活保障法的立法目标是克服现实中的（ ）
A:生活问题
B:贫困问题
C:发展问题
D:稳定问题
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根据劳动法的规定，下列哪些人可以适用劳动法的规定？（ ）
A:比照实行公务员制度的事业单位和社会团体的工作人员
B:家庭保姆
C:现役军人
D:经商的农民
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按照我国现行基本养老保险制度，领取基础养老金须连续缴费（ ）
A:5年
B:10年
C:15年
D:20年
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用人单位无故拖欠劳动者工资，除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外，还应加发
相当于工资报酬一定比例的经济补偿金，该比例为( )
A:10%
B:20%
C:25%
D:50%
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下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上劳动行政部门批准？（ ）
A:某学校招用勤杂工
B:某国有企业招用电工
C:某娱乐场所招用服务员
D:某俱乐部招用体操运动员
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下列情形中属于行政处分的是( )
A:罚款
B:停发工资
C:刑事制裁
D:开除
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《企业职工奖惩条例》(1982年4月12日)的发布机关是( )
A:全国人大
B:全国人大常委务员会
C:国务院
D:国家经贸委
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依照我国伤亡事故报告制度，发生何种下述事故，应由主管部门会同劳动部门、公安部
门、工会组成调查组( )
A:轻伤
B:重伤
C:死亡
D:重大伤亡
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劳动者甲与所在的A公司的劳动合同期限届满，这将引起他们之间劳动法律关系的（ ）
A:产生
B:变更
C:解除
D:终止
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用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，给原用人单位造成经济损失的，应按以下哪种方式处理（ ）。
A:用人单位承担直接赔偿责任
B:用人单位不承担赔偿责任，由劳动者承担直接赔偿责任
C:劳动者对直接经济损失承担赔偿责任，用人单位承担连带赔偿责任
D:先由劳动者承担赔偿责任，不足部分由用人单位承担
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住房公积金的所有权属于（ ）
A:职工个人
B:职工所在单位
C:国家
D:职工个人和国家
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李某与企业签订了为期5年的劳动合同，履行了3年后双方经协商解除了劳动合同。有关该事件的表述哪个是正确的？（ ）
A:由李某提出解除合同的，解除时企业应依法给予李某经济补偿金
B:由企业提出解除合同的，解除时应给与刘某经济赔偿金
C:由李某提出解除合同时，解除时企业无需承担任何费用
D:由企业提出解除合同的，解除时应给与李某违约金
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下列关于工资支付保障的叙述，正确的有（ ）
A:用人单位应当在支付工资时向劳动者提供一份其个人的丁资清单
B:工资可以以实物或有价证券的形式支付
C:工资必须在约定的日期支付，如遇节假日或休息日，则应在节假日或休息日结束后最近的下作日支付
D:工资至少每月支付一次
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女职工生育的费用，由生育保险基金支付的有（　　）
A:奥鹏教育吉林大学在线作业检查费
B:接生费
C:手术费
D:就医路费
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法定月计薪天数是（ ）
A:20.83天
B:30天
C:21.75天
D:22天
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下列属于能够引起劳动法律关系产生、变更或消灭的法律事实有（ ）
A:劳动行政管理行为
B:劳动仲裁行为
C:自然灾害
D:劳动者患病
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以下社会保险中，职工个人需要缴纳保险费的是（ ）
A:养老保险
B:工伤保险
C:医疗保险
D:生育保险
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关于当事人订立无固定期限劳动合同，下列选项符合法律规定的有（ ）
A:张某到某公司应聘，提议在双方协商一致的基础上订立无同定期限劳动合同
B:王某在某公司连续T作满10年，要求与该公司签订无固定期限劳动合同
C:李某在某国有企业连续工作满10年，距法定退休年龄还有12年，在该企业改制重新订立劳动合同时，主张企业有义务与自己订立无固定期限劳动合同
D:赵某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期，公司提出续约时，赵某要求与该公司签订无固定期限劳动合同
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职工因工死亡，其直系亲属有权从工伤保险基金中领取（ ）
A:伤残抚恤金
B:丧葬补助金
C:供养亲属抚恤金
D:一次性工亡补助金
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可以招用未满16周岁的少年儿童的用人单位包括（　　）
A:文艺单位
B:体育单位
C:特种工艺单位
D:兵工厂
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没有取得特种作业资格的劳动者不得从事特种作业。（ ）
A:错误
B:正确
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劳动争议的仲裁是劳动争议诉讼的必经程序。（ ）
A:错误
B:正确
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