奥鹏教育西南交通大学《管理心理学B》在线作业二

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西南交《管理心理学B》在线作业二

下列哪项属于职业内在压力源( )
A:职业组织政策
B:组织制度
C:劳动条件
D:组织运行状况
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超Y理论是由( )和洛希提出的
A:芒斯特伯格
B:梅奥
C:莫尔斯
D:麦格雷戈
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在人性假设理论中,认为人们的需要与潜在的欲望多种多样,这是( )
A:“经济人”假设
B:“复杂人”假设
C:“社会人”假设
D:“自我实现人”假设
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《心理学和工业效率》是( )的著作
A:芒斯特伯格
B:梅奥
C:霍桑
D:麦格雷戈
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下列哪项不属于工作压力引起的心理症状( )
A:感情压抑
B:交流的效果降低
C:注意力分散
D:睡眠不好
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被称为自然实验法的是( )
A:现场调查研究
B:实验室实验
C:现场实验
D:观察法
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以下哪一项不属于生活压力源的范畴( )
A:亲朋好友的期望
B:结婚
C:收入低
D:工作辛苦
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下列哪项不是粘液质气质类型人具有的特征( )
A:胆小畏缩
B:坚定
C:迟缓有节制
D:不好交际
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谈话法和问卷法属于管理心理学研究方法中的( )
A:观察法
B:实验法
C:调查法
D:测验法
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性格内向的人在遭受挫折时最容易产生哪种不健康的心理与行为( )
A:倒退
B:固执
C:妥协
D:压抑
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下列哪项是企业中最稳定的因素( )
A:产品的质量
B:产品的数量
C:企业的资源
D:人的因素
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下列哪项不是属于个性的基本特性( )
A:倾向性
B:独特性
C:差异性
D:流动性
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性格是个人对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式。
A:错误
B:正确
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个性的形成是由遗传因素决定的。
A:错误
B:正确
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自我观察法又称为内省法。
A:错误
B:正确
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为了形成正确的社会知觉,有赖于以下三个参数的特征及其相互之间的正面影响:知觉者、被知觉者、情境。
A:错误
B:正确
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一个人对自己所应承担角色的认知奥鹏西南交通大学平时作业只受个人客观的自我评价所影响。
A:错误
B:正确
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个案研究的目的是提供对一个部门、一个公司或一个具体组织单位的详尽分析。
A:错误
B:正确
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企业是属于宏观环境。
A:错误
B:正确
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自我感觉良好的人总会从别人身上观察到许多消极的问题。
A:错误
B:正确
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社会人假设起源于享乐主义哲学和亚当.斯密关于劳动交换的经济理论。
A:错误
B:正确
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定型又叫做“刻板效应”。
A:错误
B:正确
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根据经济人假设得出结论:管理的重点主要放在高效率的工作效益上,而对人们的感情和士气方面应负的责任是次要的。
A:错误
B:正确
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心理学是研究个体的具体的心理活动规律的科学。
A:错误
B:正确
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社会人假设是指人的最大动机是社会需求,只有满足人的社会需求,才能对人有最大的激励作用。
A:错误
B:正确
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